ЗНАХОДИМО КОМАНДИ ТА C-LEVELДЛЯ MILTECHз 2022 року

#StandWithUkraine

FRACTAL — група з 30 компаній і 1600+ фахівців. 
Від 24 лютого 2022 року і донині допомога FRACTAL на прямі донати від компаній групи, через посередництво у залученні коштів від зовнішніх партнерів та донаторів, а також у наданні pro bono профільних послуг для підтримки державних проєктів склала:$4 779 662.

Рекрутингова агенція talanovyti в рамках допомоги державі pro bono знаходила керівників для Міністерства оборони, Міністерства економіки, Міністерства цифрових трансформацій та разом із Netpeak Agencies Group допомагала Агенції оборонних закупівель у масовому залученні кандидатів. 
Ми також були частиною команди, що допомагала запускати TAF Industries — з перших днів і до моменту, коли компанія набрала повноцінну команду.
Наш Miltech напрям виріс із цього досвіду. 

3

дні найшвидше закриття вакансії

5000+

defense кандидатів в базі

96%

успішно проходять випробувальний термін

30

днів середній термін закриття


КОГО МИ ВЖЕ ЗНАЙШЛИ ПАРТНЕРАМ

EXECUTIVE & STRATEGIC LEADERSHIP

● Chief Technology Officer● Chief Operation Officer● Head of Engineering● Head of R&D● Production Director● Chief Test Pilot● Керівник складської логістики● Керівник служби безпеки

DEVELOPERS & ENGINEERS

● Tech Lead Engineer● Ardupilot Engineer● UAV Onboard Systems Engineer● Embedded Developer● Prototyping Engineer● Інженер-конструктор● Інженер з якості● Інженер-технолог

OPERATIONS & NON-TECHNIQUE

● Operation Manager● Project Manager на виробництво● HR Manager● Recruiters● Government Relations Specialist● Marketing Manager● Sales Manager● Partnership Manager

ЯК МИ МОЖЕМО ДОПОМОГТИ:

SOURCING

Коли потрібно наповнити воронку і передати релевантних кандидатів. Підходить для компаній, де вже є рекрутери або HR, але не вистачає капасіті.
- Брифінг-колл- Vacancy Preview Research- PR вакансії- Активний пошук та хантинг- Скринінг- 1 перевірка рекомендації від попереднього керівника

STANDARD HIRING

Коли потрібно знайти та оцінити soft skills та компетенції кандидата.
- Брифінг-колл- Vacancy Preview Research- PR вакансії- Активний пошук та хантинг- Скринінг- Співбесіди із залученням AI для оцінки soft skills- 2 перевірки рекомендацій від попередніх керівників- Підтримка переговорів по оферу- Гарантія заміни протягом випробувального терміну

EXECUTIVE
SEARCH

Для C-level та стратегічних ролей. Конфіденційний процес із прямим хедхантингом.
- Брифінг-колл- Vacancy Preview Research- PR вакансії- Активний пошук та хантинг- Sign-on bonus/ recommendation bonus за наш рахунок- Скринінг- Співбесіди із залученням AI для оцінки soft skills- 3 перевірки рекомендацій від попередніх керівників- Формування офферу- Гарантія заміни протягом випробувального терміну

НАМ ДОВІРЯЮТЬ

Це ті компанії, які ми можемо розкрити. Більшість — під NDA

Illustration
Illustration
Illustration
Illustration
Illustration

ЯК МИ ПРАЦЮЄМО

Проводимо брифінг перед початком роботи

● 60–120 хв з hiring менеджерами: фаундером /CTO/Head of R&D/HR● Розбір не лише вакансії, а контексту: стадія компанії, структура, зона відповідальності● Чітке визначення must-have vs nice-to-have● Узгодження security-вимог

Vacancy Preview Research

● Аналіз ринку конкретної спеціалізації● Де саме працюють потрібні профілі● Кількість релевантних кандидатів● Рівень компенсацій та конкуренція● Стратегія пошуку — не робота навмання

Канали пошуку

● Власна база 5000+ спеціалістів у military домені● PR вакансій + активний хантинг і рекомендації● Система рекомендацій від $500 за успішну рекомендацію● Sign-on bonus від $1000 за наш рахунок для вузьких профілів

ДЛЯ ЕКСПЕРТІВ ТА ЕКСПЕРТОК

Переглянь відкриті вакансії від наших партнерів. Ми працюємо з виробниками дронів, defense-tech компаніями і підприємствами оборонного сектору. Якщо твій досвід у embedded-розробці, інженерії, операційному управлінні або суміжних напрямках — можливо, одна з позицій підходить саме тобі.

 

proven results

30 днів

днів середній термін закриття


HEAD OF R&D

36 днів

До компанії з виробництва FPV-дронів, крилатих БПЛА та РЕБ-систем потрібно було знайти Head of R&D з практичним досвідом розробки та виробництва — і здатністю тримати високі стандарти якості в команді.

CHIEF TEST PILOT

11 днів

До компанії з виробництва дронів потрібно було знайти Chief Test Pilot — людину, яка організує процес обльотів, працює з полігонами та партнерами, будує команду пілотів і відповідає за відповідність стандартам безпеки.

CHIEF TECHNOLOGYOFFICER

55 днів

До компанії з FPV-дронів та військових технологій потрібно було знайти CTO, який поєднує авіаційну інженерію, електроніку, AI, RF-системи, кібербезпеку та розуміння NATO-стандартів — в одній людині.

EMBEDDED SOFTWAREDeveloper

21 день

Компанія займається розробкою та виробництвом дронів для військових потреб. Знайшли розробника рівня Senior.

ІНЖЕНЕР-конструктор (Middle)

16 днів

.Виробник дронів, механічний підрозділ. Знайшли конструктора з досвідом проєктування механічних вузлів.

MilTech RECRUITER

14 днів

Рекрутингова агенція масштабувала команду під miltech-напрямок. Знайшли рекрутерів із досвідом підбору інженерних спеціалістів у defense-секторі — специфіка, яку розуміють одиниці на ринку.

Маєте запит?

Дякуємо!

Ми зв'яжемося з вами найближчим часом

Can't send form

Please try again later.